MTE e Petrobras Firmam Compromissos para Inclusão e Diversidade no Mercado de Trabalho
Na tarde desta terça-feira (3), o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e a Petrobras darão um passo significativo em direção à promoção da inclusão e diversidade no mercado de trabalho. Em uma cerimônia que ocorrerá no MTE, em Brasília, será oficializada a assinatura de dois Termos Compromisso focados em aprendizagem profissional e na inclusão de pessoas com deficiência no quadro de empregados da petrolífera.
O evento contará com a presença do ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, e da Diretora de Assuntos Corporativos da Petrobras, Clarice Coppetti, que estarão alinhados aos esforços de criar um ambiente de trabalho que não apenas respeita, mas também valoriza a diversidade. “Esses compromissos representam uma ampliação das oportunidades para grupos historicamente marginalizados, contribuindo para que possamos construir uma cultura de trabalho mais justa e equitativa”, afirmou Marinho.
Com a regulamentação desses termos, pretende-se desenvolver programas que incentivem a formação e a contratação de aprendizes, além de promover a acessibilidade e a inclusão de trabalhadores com deficiência. Tais iniciativas são essenciais para reverter a histórica marginalização de certos grupos no mercado de trabalho brasileiro.
Os compromissos firmados terão um impacto direto no aumento do número de profissionais com deficiência e na ajuda ao desenvolvimento de jovens aprendizes, potencializando suas chances de inserção em um mercado de trabalho cada vez mais exigente e diversificado.
A data e local do evento são:
- Data: 3 de dezembro (terça-feira)
- Horário: 14h30
- Local: Sala de reunião 902, 9º andar, Edifício Sede do MTE, Esplanada dos Ministérios, Bloco F, Brasília
Essas ações são parte de um esforço contínuo do MTE e da Petrobras para garantir que todos tenham acesso a oportunidades justas no mundo do trabalho.
Perguntas Frequentes
1. O que são os Termos Compromisso assinados pelo MTE e Petrobras?
Os Termos Compromisso são acordos que visam promover a aprendizagem profissional e a inclusão de pessoas com deficiência no quadro de empregados da Petrobras, visando aumentar a diversidade e garantir oportunidades para grupos historicamente marginalizados.
2. Por que a inclusão de pessoas com deficiência é importante no mercado de trabalho?
A inclusão de pessoas com deficiência é fundamental para criar um ambiente de trabalho diversificado que reflita a sociedade como um todo. Além de garantir direitos, a inclusão enriquece as empresas com diferentes perspectivas e experiências.
3. Como os programas de aprendizagem podem beneficiar os jovens?
Os programas de aprendizagem oferecem formação prática e teórica, permitindo que os jovens adquiram habilidades e experiências relevantes, aumentando suas chances de inserção no mercado de trabalho.
4. Quais impactos esses compromissos terão na Petrobras?
Os compromissos devem resultar em uma maior diversidade entre os colaboradores da Petrobras, promovendo um ambiente mais inclusivo e que valoriza a equidade, o que pode contribuir para a inovação e a melhoria do clima organizacional.
5. Quando e onde será realizada a cerimônia de assinatura dos Termos Compromisso?
A cerimônia será realizada no dia 3 de dezembro, às 14h30, na Sala de reunião 902, 9º andar, do Edifício Sede do MTE, localizado na Esplanada dos Ministérios, Bloco F, em Brasília.
